教育　研究の残業って難しい問題です

 

 

時間外の労働への報酬で

大学病院でも問題があり

 

 

勤務時間外の診療　教育　研究

 

 

大学は教育　研究は勤務時間内に

実施するのが原則と決めた

 

 

 

 

 

 

 

勤務医の先生は教授から学生指導と研究成果を

求められるが

 

 

日中は診療の為に出来ない

 

 

どうしても時間外になってしまう

 

 

今、残業に厳しい時代です

 

でも残業しないと出来ない事もある

 

 

教育は勤務中は出来ない事が多い

 

 

 

国立大学病院の先生って

 

結構給料が安いそうです😊

 

 

 

 

 

理美容師の世界でも問題になって居ます

 

 

 

 

 

 

見習いの子を指導練習させるのに

 

閉店後だったら残業手当を払わないといけない

 

 

見習いの子にですよ😊

 

 

 

 

営業中に練習をさせろと言うわけ

 

 

 

営業時間中に教育は無理です

 

 

ぼくが見習いの時も

 

 

店が終わってから練習しました

 

２２時から２３時くらいまで

 

 

教えてくれる先輩にも

残業手当なんかは付きません

 

 

当然ぼくらも

教えてもらって居るので

 

 

残業手当がもらえるとは思って居ません

 

 

練習するのが嫌で帰る子も居ましたが

 

そんな子にはお客様に入る事を

許してはくれません

 

 

 

見習いの子に残業手当はいらない

 

 

指導してくれる先輩には

払わないといけないかも知れませんが

 

 

指導する人も教える事で

 

自分も勉強になるんです

 

 

 

 

 

 

残業代を求める見習いの子は

 

本当に技術を学びたいのかな？

 

 

働いている気持ちが強いのか？

 

 

理美容師はスタイリストになってから

 

お金を求めるべきだと思う😊